New Work und Agility-Kompetenzen.

Angebot 2023: New Work - Kursprogramme, Workshops und Keynotes

Selbstführung und Selbstwirksamkeit

• Mindful Self-Leadership: Selbstführung in stürmischen Zeiten mit Achtsamkeit stärken.
• Erfolgreiches Zeit-und Selbstmanagement im Home-Office: Eigene Ressourcen aktiv managen.
• Gelebte Resilienz: Einfach scheitern? Die eigene Widerstandskraft im Alltag spielend erhöhen.

Work and Play, learn playfully

• Seriously Working Playful: Ernsthafte Arbeit mit freudvollem Spiel kombinieren.

• Train the Trainer: Creating Playful Workshops

Zeitgemäße Methodenkompetenz für die virtuelle Zusammenarbeit

• Online-Kollaboration mit Miro: Für die Anwendung in Projektteams, Workshops und Veranstaltungen.
• Virtuelle Meetings wirkungsvoll gestalten: Wie die digitale Moderation gelingt.
• Technisch fit in ZOOM: Tools und Interaktionsmöglichkeiten kennen und praktisch einsetzen.
• Train the virtual trainer: Methodisch-didaktisch sicher in virtuellen Lernwelten bewegen.

Work sustainably

• Corporate Mindfulness: Arbeitswelten der Zukunft kreieren mit der Haltung und Praxis der Achsamkeit.
• Workshop "Zukunftsfähiges Zusammenarbeiten" in Kooperation mit Respondeco GmbH.
  • Wie kann der soziale Zusammenhalt im Unternehmen gestärkt werden, wenn man sich kaum noch physisch im Büro trifft? 
  • Wie kann Identität zum Unternehmen entstehen? 
  • Sie gewinnen Orientierung auf dem Gebiet Nachhaltigkeit und Zukunftsfähigkeit von Unternehmen
  • Information und Anmeldung: https://www.respondeco.org/offers/88
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Erster Schritt: In einem kostenlosen Erstgespräch evaluieren wir Ihren genauen Bedarf.

WEITERES ANGEBOT

BERATUNG

Unterstützung bei der Konzeption von virtuellen Workshops, Schulungen, Präsentationen und Großveranstaltungen für Ihre Institution.

GESTALTUNG der virtuellen LERNERFAHRUNG

Die Online-Programme sind so gestaltet, dass eine maximale Interaktion und Praxiserfahrung ermöglicht wird (zB. Einsatz von Polls, Kleingruppenarbeiten, Whiteboard, Rollenübungen)

TRAININGS-TRANSFER ZUR VERTIEFUNG

• Training on the Job
• Transfer-Impulse per E-mail
• Individuelles Coaching vor Ort/online

TEILNEHMER*INNEN-STIMMEN

Sehr gut moderiertes Seminar, dachte nicht, dass ein virtuelles Seminar so konstruktiv sein kann!

Danke an alle für den interessanten Austausch!

Aus der Komfortzone gekommen!

Super Seminar - vielen herzlichen Dank!!

Vielen Dank für das tolle Training!

Ich fand den Austausch mit den anderen Kollegen auch sehr wertvoll!

Sehr gute Tipps gabs für bessere Arbeitsstruktur

My main takeaway is that technical preparation to virtual meetings is very improtant and always be aware that you can have technical issues

Ich nehme mit, dass wir keine effizienten Maschinen sind und wir uns zwischendurch einen lockeren Austausch mit dem Kollegen gönnen sollten! Vielen Dank für die Erinnerung daran!

Werden bei den nächsten Web-Meetings zuerst einen informellen Teil einbauen & dann fragen, ob genug Kontakt ist, wie er verbessert werden kann

REFERENZEN